团队规则经理写完发群里，就不用再讨论了吗？

正确答案 A

团队制定或参与制定的章程效果更好，应共同遵守，可定期审查更新并指导新成员融入，选A。

发出去解决的是通知动作，理解一致还要靠讨论。有人认为会议迟到可以补看纪要，另一人认为必须提前请假，如果不澄清，同一条规则仍会被执行成两种版本。教材强调由团队制定或参与制定的团队章程更有效，成员共同承担遵守规则的责任，并可定期复核以帮助新成员融入。A针对的是共同理解和使用，不是在另起一份授权项目启动的文件。项目章程与团队章程用途不同，改名字不会改变事实。规则也不是想改就改，应在共同约定和适用机制下维护，不能把“能更新”理解为每人随时自行废除不喜欢的条款。

选项分析

A

针对规则理解和新人融入的实际缺口，体现团队参与、共同遵守与适时维护的作用。

B

通知发出不证明所有人理解相同或已经认可，不能以传送状态替代团队共识。

C

项目章程和团队章程用途不同，改名称不能自动建立会议及冲突处理的共同规则。

D

教材允许定期审查更新团队章程，绝对不许改会使规则与实际团队脱节。

再巩固一步

• 规则要被理解和共同使用，不只是被写出来、发出去。