发现职权交叉但尚无焦虑，属于冲突哪个阶段？

正确答案 D

已有意识对应感知；感受强调压力焦虑，呈现则有公开化行动，选D。

用题目已经提供的证据逐层停住。仅有交叉而各方尚未察觉，是潜伏；现在已经发现，所以往前一步到感知。题目又明确排除了情绪压力与公开争执，不能继续跳到感受或呈现。这个区分的用处不是给同事贴标签，而是提醒早期可澄清职责、预防升级。岗位说明也未必都靠项目经理单方改写，处理还需符合组织权限。把“意识到”“有压力”“采取公开行动”三类信号分清，类似题就不必靠场景名称猜。

选项分析

A

潜伏阶段尚停留在背景条件，题目已经说明各方意识到了交叉。

B

感受阶段有压力、焦虑等表现，本题明确没有给出这些信号。

C

呈现阶段已有使冲突公开化的行动，本题尚无公开争执。

D

意识到潜在冲突但尚未出现后续情绪和行动，符合感知阶段。

再巩固一步

• 按意识、情绪、行动三层识别，不给题设补情节。